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Post by account_disabled on Apr 20, 2024 0:35:47 GMT -5
當然,絕對不能為每個人都有弱點。此外,您不應該提及任何會對您造成不良影響或與這份工作相關的弱點。如果您想知道如何正確回答有關您的優勢和劣勢的問題,請查看我們的部落格文章「正確回答優勢和威脅」。為什麼要改變?如果您已經有專業經驗並且想換雇主,通常會被問到換工作的原因。無論您與前雇主的關係如何,積極地表達這一點都非常重要。因為絕對不能談論你以前的公司的壞話。如果你想改變你的職業或進一步發展,這絕對是一個積極地描述這種變化的好方法。 職業相關問題特別是如果您剛完成學業,您可能會被問到一兩個與各自專業的學科領域相關的理論問題。如果你不知道這個問題的答案,一定要放輕鬆。壓力問題人力資源經理希望透過壓力問題 手机号码库 讓你承受壓力,看看你是否能在不愉快的情況下保持真實和自信。這也可以是一個欺騙性的問題或純粹的挑釁,例如“你學習了很長時間。”或者諸如“如果你可以成為超級英雄,你會擁有什麼超能力?”之類的問題。這裡重要的不是正確的答案,而是你對此的反應。 你絕對不應該把這些問題當成針對你個人的問題。您還有其它問題?面試結束時,您總是會被問到是否有其他與公司或招募廣告相關的問題。有沒有什麼事情是你仍然感興趣的,並且是你之前在公司網站或招聘廣告上沒有發現的,並且在面試時沒有得到回答的?那現在就是你找出答案的機會了!如果您有一兩個問題準備好了,這裡總是一個好主意。例如,這些問題可以是公司採用哪種類型的工作個人團隊工作以及相關活動的日常工作是什麼樣的,是否有團隊會議等。培訓機會如何。
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